膳食纤维项目人力资源计划方案.docx

膳食纤维项目人力资源计划方案xx集团有限公司目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 产品实耗工时统计的方法4二、 劳动定额完成情况的分析7第二章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的步骤9二、 劳动定额的定期修订11第三章 人力资源的空间配置12一、 工作轮班制度的概念和种类12二、 两班制13三、 三班制14四、 多班制15第四章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试的方法20二、 面试提问的设计22第五章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果信息的收集25二、 培训效果评估方案的设计30第六章 员工职业生涯规划信息采集33一、 员工职业生涯规划信息的采集33第七章 绩效考评系统36一、 绩效考评周期的确定36二、 绩效考评周期及其影响因素40第八章 绩效考评指标与设计43一、 绩效考评标准及设计原则43二、 绩效目标设置的原则48第九