自动售货机项目人力资源培训方案xxx有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额的定期修订7二、 劳动定额修订的内容8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的作用9二、 人力资源费用支出控制的原则9第四章 招聘评估指标的统计分析11一、 录用环节的评估11第五章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试的应用14第六章 培训方法的选择与应用19一、 选择企业员工培训方法的程序19第七章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程设计的基本原则22二、 培训教学设计程序与形成方案24第八章 绩效考评方法29一、 制订绩效改善计划的程序29二、 绩效考评方法的比较30第九章 绩效考评指标与设计31一、 绩效考评标准及设计原则31二、 绩效目标设置的原则36第十章 岗位评
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