金属包装容器项目人力资源规划(模板).docx

(模板)金属包装容器项目人力资源规划xxx集团有限公司目录第一章 人员招聘与配置3一、 企业人员配置的基本方法3二、 工作地组织4三、 利用笔试甄选应聘人员的方法6四、 利用简历甄选应聘人员的方法7五、 内部招募的主要方法9第二章 宏观环境分析12第三章 行业背景分析13第四章 项目简介15一、 项目名称及项目单位15二、 项目建设地点15三、 建设规模15四、 项目建设进度15五、 建设投资估算15六、 项目主要技术经济指标16第五章 公司简介18一、 公司基本信息18二、 公司简介18第一章 人员招聘与配置一、 企业人员配置的基本方法企业人员配置的基本方法主要有三种：以人为标准进行配置、以岗位为标准进行配置和以双向选择为标准进行配置。假设在一次招聘中分别测定众多应聘者，并把他们安排到多种不同性质的岗位上去。这是岗位和人之间进行匹配的过程，既包括了对人员的选择，