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宠物食品项目人力资源研究xx有限责任公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 劳动定员的形式4二、 劳动定员与其他相关概念的关系5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制14一、 现代企业组织结构的类型14二、 工作岗位分析18第三章 甄选应聘人员方法22一、 能力测试22第四章 企业应聘人员的初步甄选24一、 笔试的适用范围24二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法24第五章 员工培训的组织与实施27一、 培训课程的实施与管理27二、 企业员工外部培训的实施30三、 实现培训资源的充分利用31第六章 企业培训制度的建立与推行分析33一、 企业各项培训制度的起草33二、 企业培训制度的基本结构43第七章 绩效考评指标与设计45一、 绩效考评指标的类型45二、 绩效目标设置的原则48第八章 绩效考评系统51一、 绩效考评误差的含义和类型51二