xxx项目人力资源运营方案（20211018）.docx

（20211018）xxx项目人力资源运营方案目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 行业背景分析6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析的程序8第四章 人力资源费用预算的审核12一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。12二、 企业人力资源费用的构成13第五章 招募方式的选择16一、 参加招聘会的主要程序16二、 选择人员招募方式的主要步骤18第六章 招聘评估指标的统计分析20一、 招募环节的评估20第七章 职业生涯发展规划准备工作21一、 个入职业生涯规划的含义21二、 职业生涯发展的基本理论22第八章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的程序24二、 培训课程的设计策略25第九章 绩效考评系统30一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义30二、 企业员工绩效申诉的处理32第十章 绩效考评指标与设计35一、 绩效考评标准及设计原则35第十一章 市场薪酬调查分