马蹄中学评先评优实施方案(共4页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上遵义县马蹄中学评先评优实 施 方 案(征求意见稿) 一、指导思想为了培养“敢于吃苦 勇于拼搏 善于学习 乐于奉献”的马蹄中学教师队伍,也为了规范我校评优评先工作,让全体教师得到客观公正的评价,使更多教师脱颖而出。起到模范带头作用,从而调动广大教师的积极性,提高我校教育教学的质量.特制订本方案。二、评选程序 1、由校长任评先评优领导小组组长,其他校委成员和各教研组长为成员。2、评选前及时公布评先评优的职位数。3、根据每期期末考核获得优秀的教师作为评先评优的选侯人。4、由领导小组对选侯人进行量化考核,从高分到低分排列,决定先进或优秀教师名单,并予以公示。5、已公示无异议的教师填写相关材料,并逐级上报。二、量化考核办法 在没学期期末考核成绩的基础上,从八个方面对入围教师进行量化考核。根据下述A、B、C、D、E、F、G、H各项情况及分值与期末考核成绩之和的高低决定先进或优秀人员。 一 、A德(满分7分)近二年以来出现以下情况者,一次性否决。 (1)触犯法

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