精选优质文档-倾情为你奉上风控部管理制度一、部门职责：1、拟定风控部管理计划、评审与监督的操作制度，防范业务运行中各个环节的风险2、进行信用审核、评估，提交相关报告及风险控制措施3、对融资、按揭、分期客户上报材料的收集、整理、报批4、对应收账款进行后续管理、及各类款项的催收二、组织机构：经理1名 内勤2名 资信调查员5名 法务专员1名三、各岗位职责经理工作职责1、 负责部门的日常经营管理，培训、指导部门人员开展各项工作2、 风险管理工作的组织及安排，及时跟进各项工作进程，监督各岗位工作的落实情况3、 负责与公司各部门之间的协调工作4、 就资信调查员注意事项及意见提出自己的意见和决策5、 对部门人员的各项费用进行审核，对不符合公司规定的费用不予批准6、 定期向公司领导汇报工作计划及进度内勤工作职能1、 每天整理下发融资、按揭、分期的逾期明细2、 各地区上报客户资料的审核完善与整理3、 与银行、融资公司、保险、法院等部门的有效沟通，呈报各种审批报告4、 督促各分公司及办事处对逾期客户进行
