精选优质文档-倾情为你奉上企业文化建设培训大纲主讲人：冯涛电话：E-mail：第一讲 为什么要进行企业文化建设？一、导入案例：在无锡上课时的一个小故事；二、企业要靠企业文化来凝聚人心。第二讲 什么是企业文化？一、企业文化的内涵；企业文化是企业领导人倡导的、全体员工共同遵守的价值观和不断革新的一套行为方式，它体现为企业的价值观、经营理念和行为规范，在企业中像空气一样存在。二、核心价值观与企业文化之间的关系。 三、组织文化內涵的架构1、企业文化是形成组织效能的共同认知系统；案例分析：联想不是家2、企业文化是大家都认可的习惯性行为方式3、企业文化是隐含在价值观背后的基本假设系统案例分析：“高高兴兴上班，平平安安回家”和“今天工作不努力，明天努力找工作”这两种口号体现的两种不同的企业文化。4、企业文化是团队成员间达成的团队心里契约。案例分析：士兵突击四、优秀的公司都重视企业文化案例分析：GE公司、3M公司、华为公司等的企业文化。五、为什么优秀公司重视组织文化？
