PU女鞋公司人力资源管理手册.docx

PU女鞋公司人力资源管理手册xxx（集团）有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 组织结构设计后的实施原则6第三章 劳动定额统计与分析9一、 产品实耗工时统计的方法9二、 劳动定额完成情况的分析12第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘成本及其相关概念14二、 录用环节的评估15第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法19二、 利用简历甄选应聘人员的方法20第六章 员工职业生涯规划信息采集23一、 员工职业生涯规划信息的采集23二、 职业生涯规划的内涵与特征25第七章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训有效性评估的含义和作用27二、 培训效果评估的一般程序30第八章 绩效考评指标与设计33一、 基于不同维度的绩效考评指标设计33二、 绩效指