PU女鞋项目人力资源研究.docx

PU女鞋项目人力资源研究目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析的程序11第三章 人力资源费用预算的审核15一、 审核人工成本预算的方法15第四章 人力资源的空间配置18一、 企业组织劳动分工与协作的方法18二、 人力资源时间配置的内容22第五章 甄选应聘人员方法25一、 能力测试25第六章 职业生涯发展规划准备工作27一、 员工职业生涯规划的准备工作27第七章 企业员工培训与开发课程32一、 培训课程设计的程序32第八章 绩效考评方法34一、 绩效考评方法的分类34二、 绩效考评方法的应用策略36第九章 绩效考评指标与设计37一、 绩效指标体系的设计要求37二