儿童家具公司人力资源培训方案.docx

儿童家具公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法5一、 企业劳动定员管理的作用5二、 劳动定员的形式6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额统计工作的任务8二、 实耗工时的概念和意义9第四章 甄选应聘人员方法10一、 人格测试10第五章 招聘评估指标的统计分析11一、 成本效益评估11第六章 培训方法的选择与应用12一、 企业员工培训与开发的各种方法12二、 选择企业员工培训方法的程序32第七章 职业生涯发展规划准备工作36一、 组织职业生涯管理的含义和作用36二、 员工职业生涯规划的准备工作36第八章 绩效考评方法42一、 绩效考评方法的比较42二、 绩效考评方法的应用策略42第九章 绩效考评指标与设计44一、 绩效考评指标的类型44二、 绩效考评标准及设计原则47第十章 岗位评价数据的处理54一、 收集岗位评价有关信息的工作程序54