(范文)变频器项目人力资源管理流程手册xx(集团)有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额不定期修订6二、 劳动定额修订的内容6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员的基本概念8二、 企业劳动定员制定修订的新方法9第四章 招募方式的选择12一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题12第五章 甄选应聘人员方法14一、 能力测试14二、 情境模拟测试15第六章 培训方法的选择与应用18一、 选择企业员工培训方法的程序18二、 企业员工培训与开发的各种方法20第七章 员工职业生涯规划信息采集42一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法42二、 职业生涯规划的内涵与特征44第八章 绩效考评指标与设计46一、 基于不同维度的绩效考评指标设计46二、 绩效考评指标的类型49第九章 绩效考评系统54一、 绩效考评的程序与流程设
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