太阳镜公司人力资源制度手册参考.docx

参考太阳镜公司人力资源制度手册xx有限责任公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员管理的作用10二、 企业劳动定员制定修订的新方法11第四章 人力资源的空间配置14一、 加强现场管理的5S活动14二、 劳动环境优化的内容和方法18第五章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 能力测试26第六章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训有效性评估的技术28二、 培训有效性评估的内容31第七章 职业生涯发展规划准备工作35一、 个入职业生涯规划的含义35第八章 绩效考评方法37一、 行为导向型主观考评方法37二、 目的和要求40第九章 绩效考评系统41一、 绩效考评主体的特点41二、 绩效考评周期的确