物业人员服务标准岗位职责及工作流程(共14页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上客服管理岗位职责(兼内勤、档案管理工作)贯彻执行公司各项方针、政策,全面负责服务处的日常事务和管理工作;1、全面管理、监督、协调物业服务处工作并做好相关记录工作,建立、健全各项规章制度,检查督促本部门岗位责任制的执行情况,不断提高服务质量,落实奖惩制度;2、安排和调整本部门人员工作,负责制定本部门管理目标,落实岗位责任制,负责制定本部门的工作计划,并组织编写管理报告和各种通知、公函;3、负责与开发单位及公司各部门的沟通、协调工作,加强团结合作,树立整体思想,保证各项工作的顺利开展;、熟悉国家有关法规和物业管理规定,检查督促各责任区管理的实际操作;5、每年组织对业主进行次以上书面满意度调查,并对合理的建议进行整改;6、负责做好相关档案的建立和存档保管工作;7、检查监督本辖区工程维修、保安保洁人员以及管理员工作情况并进行考核,组织管理人员做好日检、周检、月评工作并存档;8、负责项目的不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪;9、按要求收集业主相关需求信息,负责拓展综合性服务和开发相关商业;10、随时掌握租金

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