生活用纸公司人力资源管理方案参考.docx

参考生活用纸公司人力资源管理方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员基本原则7二、 企业劳动定员管理的作用9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 企业组织机构设置的原则12第四章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试环境的布置22二、 面试提问的设计22第六章 职业生涯发展规划准备工作25一、 组织职业生涯管理的含义和作用25二、 职业生涯发展的基本理论25第七章 企业员工培训与开发课程28一、 培训课程设计的程序28二、 培训课程的设计策略29第八章 绩效考评方法34一、 行为导向型主观考评方法34二、 结果导向型考评方法37第九章 绩效考评指标与设计43一、 绩效考评标准及设计原则43二、 绩效考评指标的类型48第十章 员工福利管理分析52