膳食纤维项目人力资源解决方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 确定劳动定额水平的基本原则8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的原则9二、 企业人力资源费用的构成9第四章 招募方式的选择13一、 选择人员招募方式的主要步骤13二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题14第五章 人力资源的空间配置16一、 企业人员配置的基本方法16二、 工作地组织17第六章 企业员工培训与开发课程20一、 培训课程的设计策略20二、 培训课程设计的项目与内容24第七章 企业员工培训需求分析的方法38一、 培训需求分析的含义38二、 培训需求循环评估模型38第八章 绩效考评方法41一、 结果导向型考评方法41二、 绩效考评方法的分类46第九章 绩效考评指标与设计49一、 绩效目标设置的原则49二、 绩效考评指标的类型51第十章 市场薪
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