糖醇项目人力资源管理计划模板.docx

模板糖醇项目人力资源管理计划目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 审核人力资源费用预算的基本要求7二、 人力资源费用支出控制的原则8第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9二、 用实耗工时来衡量9第四章 甄选应聘人员方法10一、 人格测试10二、 兴趣测试10第五章 企业应聘人员的初步甄选12一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法12二、 利用简历甄选应聘人员的方法13第六章 企业员工培训的有效性分析16一、 培训效果评估方案的设计16二、 培训有效性评估的技术18第七章 基于培训需求分析的项目设计22一、 企业员工培训项目的开发与管理22二、 培训项目的设计与管理应关注的问题29第八章 绩效考评方法31一、 结果导向型考评方法31二、 行为导向型客观考评方法36第九章 绩效考评指标与设计43一、 绩效指标体系的设计要