汽车胶黏剂公司人力资源方案(模板).docx

(模板)汽车胶黏剂公司人力资源方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司简介7一、 公司基本信息7二、 公司简介7第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9二、 劳动定额水平是定额管理的核心9第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析信息的主要来源11二、 工作岗位分析11第五章 人力资源的空间配置15一、 工作地组织15二、 人力资源配置的基本原理16第六章 甄选应聘人员方法21一、 情境模拟测试21第七章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训与开发项目设计的原则23二、 培训项目的设计与管理应关注的问题25第八章 企业员工培训需求分析的方法27一、 培训需求循环评估模型27二、 三维培训需求分析模型28第九章 绩效考评系统30一、 绩效考评误差的含义和类型30二、 绩效考评周期的确定36第十章 绩效考评指标与设计40一、 基于不同维