石棉项目人力资源管理计划(模板).docx

(模板)石棉项目人力资源管理计划目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织结构的调查5第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析的程序10二、 工作岗位分析13第四章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 兴趣测试21第五章 招聘评估指标的统计分析22一、 成本效益评估22二、 招聘成本及其相关概念22第六章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果评估的实施25二、 培训有效性评估的技术32第七章 企业培训制度的建立与推行分析36一、 企业各项培训制度的起草36二、 企业培训制度的执行与完善46第八章 绩效考评系统48一、 绩效考评主体的确定48二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义49第九章 绩效考评指标与设计52一、 基于不同维度的绩效考评指标设计52二、 绩效指标体系的设计要求55第十章 岗位评价的基本步骤58一、 岗位评价的主要步骤58二