学校领导班子成员调研制度(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上领导班子成员调研制度 为了促进领导班子成员改进工作作风，密切联系群众，为科学决策提供准确、详实、可靠的依据，保障全校中心工作、重点工作顺利完成，促进学校健康可持续发展，现结合单位实际，制定本制度。 一、基本要求 校领导班子成员要经常深入基层一线和干部群众，广泛开展调查研究活动，拓宽工作思路，解决问题矛盾。 二、调研内容 调查研究主要围绕以下工作内容展开： 1、本单位党的建设工作； 2、本单位发展规划及重点领域发展计划； 3、本单位决策的中心工作和重点工作； 4、加强德育工作，转化后进生和学困生问题； 5、深化课程改革、提高教育质量问题； 6、本单位普遍关注的热点难点问题； 7、上级党委、政府及相关部门下达的调研工作任务； 8、促进本单位科学发展的思路及措施。 三、调研类型 1、工作调研。领导班子成员结合分管工作，经常到管理处室及生产教学一线和群众中调研，及时掌握工作动态，