精选优质文档-倾情为你奉上实验教师培训工作制度 为建设一支具有良好的素质的实验教师队伍，稳步提高实验教学质量，使教师培训工作进一步规范化、制度化，结合我校的实际情况，特制定本工作制度。一教师培训工作的指导思想 思想素质和业务水平并重，理论与实践相统一，按需培训、学以致用、注重实效。实验教师培训工作要以适应学校发展为依据，以优化教师队伍结构为目标，以专业现代化建设为核心，以在职为主、注重实践、多种培训形式并举的基本原则，使教师牢固树立持续进修，终身学习的思想，主动适应学校办学层次提高、专业现代化建设的需要，推进教师队伍的职业化进程，加强教师主体地位。二、培训目标 通过开展校本培训，使教师树立现代教育思想观念，优化知识结构，具有创新精神和实践能力，促进实验教师专业化发展，努力建设一支师德高尚、素质精良、能够适应新课程改革实验需要的反思型、科研型的实验教师队伍。 三、培训内容 1、定目标：根据实际情况，学校制定一个总的目标，根据这个总目标，每个实验教师都能从实际出发制定个人专业发展规划，每个人必须先认清楚自己所处的位置，然后给
