姜黄素项目人力资源培训方案模板.docx

模板姜黄素项目人力资源培训方案xxx有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划10第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 劳动定员的基本概念12二、 企业劳动定员基本原则13第三章 劳动定额统计与分析17一、 产品产量定额的统计范围和要求17二、 产品实耗工时统计的方法19第四章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试提问的技巧23二、 面试的基本程序27第五章 人力资源的空间配置30一、 改进过细劳动分工的方法30二、 企业组织劳动分工与协作的方法31第六章 职业生涯发展规划准备工作36一、 职业生涯发展的基本理论36二、 个入职业生