包点稽核员考核办法(共9页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上XXXX农村商业银行股份有限公司包点稽核员(A角)考核办法 为保障我行业务健康有序发展,真正做到“关口”前移,切实杜绝各类案件的发生,根据XX省农村信用社关于进一步加强内控案防工作的若干意见XX省农村信用社县级行向每个网点委派包点稽核员管理办法之规定,结合我行实际,特制定本管理考核办法。 一、角色的设置及目的为进一步规范和加强内控管理,有效防范风险隐患,完善监督管理机制,加大对辖内网点现场稽核力度,有效整合和完善现有的稽核和事后监督管理模式,促使我行各项业务持续稳健发展,我行辖内各网点实行包点稽核员委派制,并设置A、B角(A角不在岗期间,由B角代行其责,但A 角上岗后需对离岗期间的所有业务进行事后再监督)。角色的设置为:已任命有包点稽核员的网点,由包点稽核员担任A角,网点负责人担任B角;未任命包点稽核员的网点,由网点负责人担任A角,网点负责人指定柜员担任B角,但须经得总行同意并向稽核审计部和财务会计部履行报备手续。二、工资的计算本考核办法适用于包点稽核员(A角),以1.0系数的

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