人力资源手册之人事日常管理(共20页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上目录一、考勤管理为了加强公司的内部管理，增强组织观念，提高工作效率，使公司运作更加规范化、标准化，特制定此制度。本制度适用于经纪公司全体员工。(一)工作时间1.冬季（当年10月1日次年4月30日）：每周一至周五 上午9：0012：00 下午12：3017:30 2.夏季（当年5月1日9月30日）：每周一至周五 上午9：0012：00 下午13：0018:00 项目员工作息时间依据项目情况执行。(二)考勤管理 1.迟到或早退：60分钟以上计为旷工时间扣款金额5分钟内10元610分钟20元1130分钟30元3060分钟50元60分钟以上旷工2.旷工：u 旷工一天扣除三日工资，不足半天按半天计算；u 当月连续旷工三天或累计旷工五天者