精选优质文档-倾情为你奉上第一章 总 则第一条 依据相关政策，为统一公司福利管理，规范运作流程和标准，特制定本制度。第二条 本制度适用于XX公司（以下简称“公司”）。第三条 公司福利项目包括：员工补贴、劳动保护、汽车补助、社会及商业保险、退休补助、特殊情况补助及高层人员福利、年假等。第二章 员工补贴第四条 膳食补贴公司为员工提供每人每月xx元的膳食补贴。第五条 工龄补贴O（直接）类人员工作满一年即可享受每月30元工龄补贴，此后按每年30元标准逐年增加，150元封顶。第六条 住宿规范按照2010013号关于对公司员工宿舍管理的规定执行。第七条 独生子女费。员工自领取独生子女证当月起至子女满14周岁止，夫妻双方在公司工作的，每月补贴独生子女费10元，只有一方在公司工作的，每月补贴独生子女费5元。独生子女费在每年年底统一发放。第八条 节日慰问金。每年春节、中秋等重大节日，公司为全体在册员工发放节日慰问金。其中，春节慰问金130元（节前慰问费100元、开工利是30元），中秋慰问金50元。慰问金以现金或礼品
