精选优质文档-倾情为你奉上关于公司出勤考核的各项规定一.目 的:为加强公司管理力度,进一步规范公司各类规章制度;使公司日常考勤考核管理更加有序,保障员工有效工作时间。二.范 围:适用于任职于亿倍通（福建）实业有限公司深圳分公司的所有员工。三具体细则：(一).日常作息时间的规定：公司原则上实行大、小周（五/六天）工作制,作息时间具体如下:1大周作息时间：上班时间：周一至周五上班时刻：上午9:00am12: 00am ; 下午13:30pm6:00pm2小周作息时间:上班时间:周一至周六上班时刻: A. 周一至周五坐休时间同大周一致;B. 周六上班时间为：上午9:00am12:00am ; 下午1:00pm3：30pm(二).对正常上班时间内迟到、早退、外出、请假等的各项考核办法：1、关于正常上班时间内迟到的考核办法（1）、迟到次数的规定公司设有门禁考勤系统，公司对每位员工在入职时颁发一张门禁考勤卡（离职/辞退时应主动退还给公司）；员工每天上下班时应自觉将门禁考勤卡对应门禁考勤系统进行
