员工转正审批表(共4页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上 员工转正审批表公 司 部 门 姓 名 个 人 总 结姓 名部 门岗 位试用期起止日期试用期工作总结试 转 正 评 估评审项目评审标准满分得分备注考勤情况试用期内的考勤情况，包括：迟到、早退、事假、病假、旷工等。A 迟到+早退3次(不含)以上每增加一次扣0.5分；B 事假1天(不含)以上每增加0.5天扣1分；C 病假3天(不含)以上每增加1天扣1分；D 旷工1天 (含)以上立即辞退。10考勤员填写。倒扣分，可以是负分。沟通理解能力能否理解上级指示和工作安排，上下级、同事之间沟通能力。A 沟通理解能力强， 10分；B 沟通理解能力良好， 8-9分；C沟通理解能力一般， 6-7分；D 沟通理解能力差，