培训需求调查问卷(试用版)(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上培 训 需 求 调 查 问 卷亲爱的同事：为了更好地匹配您的培训需求，使年度培训更具针对性和实用性，切实帮助到您的日常工作，特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见。我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上，结合企业战略、管理模式制定2011年度培训计划。您的信息、意见和建议将得到充分的尊重，我们会认真阅读并对您提供的信息严格保密。请于2011年 月 日前填妥并交还综合管理部，（在“”标示即可）以便整理统计。感谢您的协助与支持，祝您工作愉快！第一部分 个人信息 填写人姓名： 所在部门： 职务： 入职时间： 第二部分 培训认同度1、 您对培训工作的重视程度如何：1 非常重视 2 比较重视 3 一般 4 不够重视 5 很不重视2、 您认为，培训对于提升您的工作绩效、促进个人职业发展能否起到实际帮助作用，您是否愿