精选优质文档-倾情为你奉上安信公司员工管理制为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。第一章：入职指引第一节：入职与试用一， 用人原则：重选拔，重潜质，重品德。二， 招聘条件 具备敬业精神，协作精神，学习精神和创新精神的合格应聘者。三， 入职第二节：考勤管理一，工作时间 公司每周工作五天半，员工每日正常工作时间是8小时。其中：周一至周五：上午：8：30 12:00 ， 下午：13:30 18:00为工作时间，12:00 13:30为午餐休息。 周六：上午：8：30 12:00 为工作时间二，考勤1， 所有专职员工必须遵守公司考勤制度，上下班必须签到，不得代替他人签到 。2， 员工在工作时间外出，要向相关主管人员请示。3， 迟到，早退，旷工（1）迟到或早退30分钟以内，每次扣发薪金10元，30分钟一小时以内者，每次扣发薪金20元。超过一小时以上者必须提前办理请假手续，否则按旷工处理。( 2
