精选优质文档-倾情为你奉上岳阳市市属国有企业负责人薪酬管理暂行办法（征求意见稿）第一章总则第一条 为切实履行国有资本出资人职责，健全完善企业负责人激励与约束机制，促进企业稳健经营和可持续发展，实现国有资本保值增值，根据中华人民共和国企业国有资产法、企业国有资产监督管理暂行条例等有关法律、法规、规章，按照十八届三中全会的有关要求，结合我市实际，制定本办法。第二条 本办法所称国有企业，是指岳阳市人民政府国有资产监督管理委员会(以下简称“市国资委”)履行出资人职责的正常（持续）运营的国有独资企业、国有独资公司和国有控股公司(以下简称“企业”)。第三条 本办法所称企业负责人，是指由市委、市政府、市国资委委派或推荐的下列全职人员：（一）国有独资企业的总经理、副总经理、总会计师、总经济师、总工程师、纪委书记、工会主席、党委书记、党委委员；（二）国有独资公司的董事长、副董事长、董事、董事会秘书、总经理（总裁）、副总经理（副总裁）、总会计师（财务总监）、总经济师、总工程师、纪委书记、工会主席、党委委员；（三）国有控股公司中的董事长、副董事
