精选优质文档-倾情为你奉上调动新员工热情的一种方法-“杀人”游戏关于如何调动新员工积极性，一直是困扰每一个汽车美容店的难题。我身边凡是做过老板的人都有过类似经历，新来的员工性格内向，不爱和 大家交流。即使出了问题也很隐蔽，难以发现。老员工和新员工之前的关系不融洽，容易发生矛盾。新员工做一个星期，就呆不下去了，果断辞职，有的甚至不告而别。等等这些，都存在于各个汽车美容店里。我们好不容易招来的员工，为什么就那么容易流失呢？尤其是新员工的积极性怎样才能被调动起来，让他们尽快的融入团队呢？我们店长买过一本书，上面有一句话，让我感触非常深刻，“80后是优秀的独唱团”。这让我意识到，以后我们训练队伍，不在是喊喊口号那么简单的事情了。年轻的员工，各自有各自的优点，他们有他们各自擅长的事情。如果这些特点不能被有效的激活或释放，就可能出现无法融入团队的问题。那么当务之急就是让新员工学会表达，而最简单的方法就是通过游戏进行表达。有种桌面游戏叫做“杀人”，我是2000年上大三的时候，同学中玩起来的。后来工作后，在汽车俱乐部里和车友们一起玩。后来发现，这个游戏非常容易熟悉每一个人，一直
