2015年上半年上海企业法律顾问考试:绩效考核管理试题(共10页).doc

上传人:晟*** 文档编号:8450823 上传时间:2021-11-22 格式:DOC 页数:10 大小:34KB
下载 相关 举报
2015年上半年上海企业法律顾问考试:绩效考核管理试题(共10页).doc_第1页
第1页 / 共10页
2015年上半年上海企业法律顾问考试:绩效考核管理试题(共10页).doc_第2页
第2页 / 共10页
2015年上半年上海企业法律顾问考试:绩效考核管理试题(共10页).doc_第3页
第3页 / 共10页
2015年上半年上海企业法律顾问考试:绩效考核管理试题(共10页).doc_第4页
第4页 / 共10页
2015年上半年上海企业法律顾问考试:绩效考核管理试题(共10页).doc_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上2015年上半年上海企业法律顾问考试:绩效考核管理试题本卷共分为2大题60小题,作答时间为180分钟,总分120分,80分及格。一、单项选择题(共30题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.2011年5月6日,甲公司与乙公司签约,约定甲公司于6月1日付款,乙公司6月15日交付“连升”牌自动扶梯。合同签订后10日,乙公司销售他人的“连升”牌自动扶梯发生重大安全事故,质监局介入调查。合同签订后20日,甲、乙、丙公司三方合意,由丙公司承担付款义务。丙公司6月1日未付款。下列哪一表述是正确的? A甲公司有权要求乙公司交付自动扶梯 B丙公司有权要求乙公司交付自动扶梯 C丙公司有权行使不安抗辩权 D乙公司有权要求甲公司和丙公司承担连带债务 2.坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上是社会主义法治的必然要求。根据宪法规定,对于“宪法法律至上”中“法律”的理解,下列哪一选项是正确的? A是指具有法的一般特征的规范性文件 B是指全国人大制定的基本法律 C是指全国人大常委会

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。