精选优质文档-倾情为你奉上人力资源管理网上考查课作业题一、选择题（每题1分，共20分）1、需要采集有关自变量和因变量资料的调查研究是（ ）。A因果关系调研 B描述性调研 C预测性调研 D探索性调研2、招聘会的组织能力如何，社会影响力有多大，指的是（ ）。A招聘会的档次 B招聘会面对的对象 C招聘会的组织者 D招聘会的宣传3、确定员工发展目标时应把其（ ）作为重点考虑。A个性 B共性 C可塑性 D成长性4.信息具有滞后性的原因是（ ）。 A信息流总落后于资金流 B信息流总落后于物流 C物流总落后于信息流 D资金流总落后于信息流5、信息的准确性的另一个含义是（ ）。A同一信息具有统一性或唯一性 B同一信息具有完整性或唯一性C同一信息具有唯一性或连贯性 D同一信息具有完整性或连贯性6.企业管理体制中的“制”指的是（ ）。A企业组织的无形部分 B中层管理者之间的关系 C不同管理单元的沟 D决策层对整个企业的控制力7、企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度越大，管理的层次（ ）。A越多 B越少 C可能多可能少 D不变8、（
