cuknaj2004年度全国经济专业技术资格考试试卷-人力资源管理专业知识与实务(共10页).doc

上传人:晟*** 文档编号:8452725 上传时间:2021-11-22 格式:DOC 页数:10 大小:42.50KB
下载 相关 举报
cuknaj2004年度全国经济专业技术资格考试试卷-人力资源管理专业知识与实务(共10页).doc_第1页
第1页 / 共10页
cuknaj2004年度全国经济专业技术资格考试试卷-人力资源管理专业知识与实务(共10页).doc_第2页
第2页 / 共10页
cuknaj2004年度全国经济专业技术资格考试试卷-人力资源管理专业知识与实务(共10页).doc_第3页
第3页 / 共10页
cuknaj2004年度全国经济专业技术资格考试试卷-人力资源管理专业知识与实务(共10页).doc_第4页
第4页 / 共10页
cuknaj2004年度全国经济专业技术资格考试试卷-人力资源管理专业知识与实务(共10页).doc_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上-+懒惰是很奇怪的东西,它使你以为那是安逸,是休息,是福气;但实际上它所给你的是无聊,是倦怠,是消沉;它剥夺你对前途的希望,割断你和别人之间的友情,使你心胸日渐狭窄,对人生也越来越怀疑。2004年度全国经济专业技术资格考试试卷人力资源管理专业知识与实务(初级)一、单项选择题(共60题,每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)1在团体发展的( )时期,各派竞争力量形成一种试探性的平衡,开始以一种合作的方式组合在一起。A形成 B冲突 C规范 D结束2凝聚力和团体绩效之间的关系是( )。 A凝聚力越大绩效越高 B凝聚力越大绩效越差 C非简单线性关系 D简单线性关系3组织中的小道消息在沟通中往往具有一定的准确性,研究表明,在正常的工作环境中,有( )的小道消息是准确的。 A13 B12 C23 D344在说服信息非常复杂的时候,( )的说服效果较好。 A书面信息 B听觉信息 C视觉

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。