精选优质文档-倾情为你奉上深圳恒丰海悦国际酒店有限公司典型员工评选定量考评月记录表填写操作细则为规范、统一各部门典型员工评选定量考评月记录表（以下简称定量考评表）的填写，对考评填写工作中常见的问题作进一步的说明，使考评人增强对考核指标的理解及对记录尺度的把握，本小组特制定此填写操作细则，具体内容如下：一、定量考评表填写的总体要求1、部门须高度重视定量考评表的填写工作，要求做到：1）记录人应持公平、公正的态度，不能将此工作流于形式，或者将考评表填写成只记录达标而不记录违规事项的好人好事记录本。2）将考评记录工作与日常管理工作紧密结合，随时发现事例，及时做好记录，形成工作习惯。2、定量考评表不得无故涂改、删减。如确需作上述更改时，须以划删除线的方式作更改，并按以下要求操作：1）被评人未签认的，考评人应在“备注”栏内写明原因并签名确认；2）被评人已签认的，考评人应在“备注”栏内写明原因，被评人及考评人均须签名确认。3、定量考评表应使用蓝/黑色的签字笔、钢笔、原珠笔填写。4、为避免考评记录出现遗漏，考评人每
