人力资源四级考证第一章人力资源管理规划-计算题答案(共3页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上三、计算题1.某公司于2007年2月10日处理,在职员工100人。由于业务需要,该公司于3月份开展招聘工作,4月1日正式录用新员工40人,4月15日正式录用新员工20人。已知该公司自成立之日起,没有出现人员离职现象。请计算该公司2月、3月、4月份的月平均人数(10分)。(2007年5月)1、2月分平均人数=(100X19)/ 282、3月分平均人数100人:或(100+100)/23、4月分平均人数=(140X14+160X16)/ 302.某公司于2006年6月11日成立,在职员工人数为80人,6月份以后至7月份没有出现人员变动;8月1日,该公司正式聘用20人;8月20日,有5名员工离职。请计算:该公司6、7、8月份的月平均人数各是多少?(12分)(2009年11月)(1) (4分)(2)由于未出现人员变动,因此7月份的月平均人数为80人 (4分)(3) (4分)3.某公司的制度工作日长度为7小时,2007年3月份该公司对其员工小王进

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