精选优质文档-倾情为你奉上员工晋升管理控制流程手册(组织人力版)流程编号:P2.2.3.版本号: 2002-1项目人力资源管理流程-员工晋升管理流程生效日期修改版本编制人:失效序号序号日期1.1适用范围本流程适用于公司员工晋升科长级职务所涉及的各项工作1.2控制目的本流程旨在规范对员工晋升管理过程,特别是明确各部门在员工晋升管理过程中的职责1.3执行部门人力资源部、各部门、总经理1.4关键控制点 1.4.1公正性 1.4.2合理性1.5本流程的管理者为人力资源部人力资源控制流程手册(组织人力版)流程编号:P2.2.3.版本号: 2002-1步骤负责部门具体操作111各部门各部门根据本部门业务状况及职务空缺等情况,向人力资源部提出员工晋升申请。112人力资源部人力资源部接到员工
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