员工考勤休假管理制度(修订)(共4页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上员工考勤管理制度一、目的为明确出勤纪律,确保工作秩序,特制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司全体员工。三、考勤方式1、顺河街220号、公司总库房采取考勤机打卡的方式计勤;2、其他办公地点采取点名的方式计勤。3、每周一至统一路店参加早会时考勤。四、工作时间公司上班时间为7:50;下班时间夏季为17:30,冬季为17:00。商场值班按商场作息时间执行。午餐时间原则上为45分钟,超过45分钟的外出须向上级主管口头请假。考虑到实际情况,事业部总经理可对本部午休时间临时调整。五、考勤要求1、每周一至周五,员工应于7:50在指定地点准时打卡或点名考勤。2、每周六、周日由本部门负责人负责考勤,公司统一安排的节假日值班,由值班经理负责考勤。3、上班开始后一小时内到者,按迟到处理;一小时后到者,按缺勤处理;一天未到者,按旷工一天处理。六、员工休假本公司员工休假可分为:休息日休假、节假日休假、婚假、丧假、产假、工伤假、事假和特别休假。有关休假安排、审批按如下规定执行:(一)休息日休假原

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