老年人力资源开发(共23页).doc

上传人:晟*** 文档编号:8464864 上传时间:2021-11-22 格式:DOC 页数:23 大小:93.50KB
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精选优质文档-倾情为你奉上中国老年人力资源开发探究摘 要人口老龄化将会对国家的社会经济发展产生的巨大影响,特别是对劳动力资源的供给产生巨大的影响。中国的人口老龄化日益加剧,将会对中国经济的未来构成很大挑战,为此人口安全问题已被提升到关乎整个民族发展的高度上来。对老年人力资源进行开发,是保证人力资源的有效供给,实现国民经济又好又快发展的一项重要举措,也为企业进行人力资源的供给预测与需求分析提供重要的参考信息。本文认为开发老年人力资源是促进社会和谐、保障人力资源有效供给的有效手段,文章通过对我国当前老龄化数据分析,阐述我国老年人力资源开发过程中存在的体制性障碍、社会偏见等问题以及导致这些问题的具体原因,从而提出我国进行老年人力资源开发的对策,以实现我国老年人力资源的合理开发与有效利用。加快推进老年人力资源开发对于我国不断增长的老年人口来讲,将不再是整个社会和所有家庭的包袱,反而能为社会经济的可持续发展提供强有力的支持与保障。关键词:人口老龄化;退休制度;养老保险;人力资本;老年人力资源AbstractAging of the p

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