教师业务考核办法(共2页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上教师业务考核办法(讨论稿)为进一步加强我系教师队伍建设,提高教师师德水平,规范教师教学行为,不断提高教学质量, 客观、公平、公正地评价教师的教学工作实绩,调动教师的工作积极性,特制定本办法。项目内容分值标准德师德师风5系领导根据教师的为人师表、工作态度、履行职责、教育教学效果等情况评分。教学常规授课计划6无授课计划或因个人原因没有完成授课计划不得分;计划有误每项扣0.5分;计划上交不及时,一天扣1分。教案6能严格按照学院标准编写教案。无教案或使用旧教案不得分;教案、教案首页不规范或缺项、提前备课量不足一周时间,每项(次)扣0.5分。多媒体使用2使用次数达到上课总数的1/3以上得2分,未达到1/3得1分,未使用不得分。教学日志6不签到、不按时拿送教学日志、教学日志填写不规范,每项(次)扣0.5分。不填写教学日志每次扣1分。实验实训2实验实训项目卡、表健全,填写真实、完整,利用较好。教材选用3没按时征订教材不得分分。选用的教材不符

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