精选优质文档-倾情为你奉上福建（3）一、注意事项1.申论考试是对考生阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力的测试。2.参考时限：阅读资料30分钟，作答90分钟。3.仔细阅读给定资料，按照后面提出的“申论要求”作答。二、给定资料1.从2008年2月15日起，机关事业单位人员带薪年休假实施办法正式开始实施。办法规定：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排休假，但要支付300%的年休假工资报酬。办法同时规定，单位不安排职工休年休假又不按照办法规定给予年休假工资报酬的，由县级以上人民政府人事部门或劳动保障部门依据职权责任限期改正;逾期不改正的，属于公务员及参公管理的单位，对直接负责的主管人员以及其他直接负责人员依法给予处分;属于其他单位的，由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行。办法同时要求机关、事业单位加强年休假管理，严格考勤制度;人事行政部门应当依据职权主动加强监督管理
