1、1全局组织人事部门“弘扬沈浩精神，建设模范部门”主题实践活动实施方案局属各单位组织人事部门：为全面落实从严治党、从严治部要求，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，根据省委组织部关于在全省组织系统开展“弘扬 沈浩精神，建设模范部门” 主题实践活动的通知（组通字2015 12 号）要求，现 就在全局组织人事部门开展“弘 扬沈浩精神，建 设模范部门 ”主题实践活动，制定如下实施方案。一、目标任务坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻“四个全面” 战略部署，落实“ 三严三实”要求，以“弘扬沈浩精神，建设模范部门” 为主题 ，践行“ 公、实、
2、活、 诚、严”五字要求，教育引导全局组织人事部门党员干部进一步加强党性修养、改进工作作风，提振精神状态、激发干事热情，真正把沈浩精神内化于心、外化于行，努力建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部 门 ，打造一支忠诚、干 净、担当的组工干部队伍，为实现富民强局、构建全面小康提供坚强组织保证。二、参加人员全局组织人事部门全体干部职工全部参加，重点是组织人事部门负责人。2三、方法步骤主题实践活动从 2015 年 3 月中旬开始，至 7 月底基本结束，主要抓好以下三个环节工作。1、精心组织学习(3 月中旬-4 月底) 。主要任务是在全局组织人事部门营造活动氛围，掀起活动热潮，夯实思想基础。重点
3、抓好“ 五个一” ：开展一次集中学习 ，以部门为单位，深入学习习近平总书记系列重要讲话和中央、省委、局党委有关文件精神，进一步明确新形势新任务对组织工作、组工干部提出的新要求。重温一遍沈浩事迹，重温一遍沈浩同志先进事迹，阅读沈浩日记、 红手印的褒奖，深刻领会其精神实质，感悟其思想境界。进行一次电化教育，观看中央组织部建部九十周年专题片使命和电影第一书记等，进一步把学习引向深入、增强实际效果。组织一次走访活动，到凤阳县小岗村，参观沈浩同志先进事迹陈列馆，集体重温入党誓词，实地学习和感受沈浩同志先进事迹和崇高精神。举办一场座谈交流，围绕“ 弘扬沈浩精神、争当 优秀组工干部” 举办一次座谈会，联系思
4、想、工作和作风实际，交流心得体会，畅谈学习感受，进一步明确“向沈浩学什么、差距在哪里、自己怎么办”。在局 组织 （人事）部 QQ 群内开辟专栏，精选心得体会文章进行交流。2、深入查摆问题(5 月上旬一 6 月上旬)。在认真学习的基础上，对照沈浩精神，紧密联系实际，认真梳理、深入查摆自身存在的问题和不足。重点做到“六 对照六查看” ：对照沈3浩同志坚定信念、忠诚于党的政治品质，查政治立场坚定不坚定，看加强党性锻炼、服从服务大局做得怎么样；对照沈浩同志心系群众、服务人民的公仆情怀，查宗旨意识牢不牢，看贯彻群众路线、服务基层职工做得怎么样；对照沈浩同志锐意改革、勇于开拓的创新精神，查进取意识强不强，
5、看落实改革任务、推动工作创新做得怎么样；对照沈浩同志扎根基层、勤奋敬业的务实作风，查贯彻“三严三实” 实不实，看践行“ 五字 ”要求、 认真履 职尽责做得怎么 样；对照沈浩同志舍己为公、无私奉献的崇高境界，查奉献精神够不够，看提高境界修养、自觉甘为人梯做得怎么样；对照沈浩同志严于律己、清正廉洁的高尚品德，查自我要求严不严，看恪守公道正派、严格遵规守纪做得怎么样。在此基础上，形成个人问题清单。3、抓好整改提高(6 月中旬一 7 月底)。根据问题清单，细化整改任务、制定整改措施、明确整改期限，制作整改任务书，一项一项抓好落实。局组织部长整改任务书报局分管局领导审核，基层部门负责人整改任务书报局组织
6、部长审核，部门工作人员整改任务书报部门领导审核。整改任务书由各单位组织人事部门汇总，在一定范围内进行公示，接受干部群众监督。结合巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，注意把活动中的好做法好经验以制度的形式固定下来，与贯彻落实从严治部进一步加强自身建设的意见相结合，不断健全完善加强组织人事队伍建设的长效机制。4四、有关要求1、加强组织领导。成立局“弘扬沈浩精神、建设模范部门”主题实践活动领导小组，局组织部长任组长，成员为各单位组织部（政治部）负责人。各单位组织（政治）部要高度重视、妥善安排、积极参与，保证活动内容、时间、人员、措施落到实处。2、抓好统筹结合。要立足自身实际，注意统筹兼顾，聚焦主责主业，把主题实践活动与巩固扩大群众路线教育实践活动成果、与推进组织工作改革发展结合起来，进一步激发党员干部热情、增强攻坚克难勇气、增添工作创新动力。3、强化督查指导。及时掌握主题实践活动情况，以 qq群为载体，加强学习交流，形成争先氛围。要加强检查指导，盯紧整改任务不放，确保主题实践活动有声有色、善始善终、取得实效。 中共安徽省煤田地质局组织部2015 年 3 月 16 日
