员工薪酬满意度调查报告经典范本(共77页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上XXX公司员工薪酬满意度调查统计分析报告 摘要:本报告根据统计学、薪酬学、人力资源学、心理学的相关学科,在对上海欧威特公司公司薪酬满意度调查统计数据的基础上,对其薪酬满意度进行了360度、全方位的深入分析,诊断出其问题所在:上海欧威特公司员工流失的很大一部分原因是薪酬制度的不合理、缺少激励性、薪酬水平低造成的。绝大多数员工感到自己的付出和收入不相匹配。第一章 调查目的与意义一、调查目的 1、调查背景 上海欧威特公司公司是一家机电设备贸易公司,共40人左右。以大型传动件出口型企业为依托,致力于将国际上最先进的动力传件产品推向国内市场。主要生产和经营的产品有:欧式皮带轮、美式皮带轮、联轴器、同步带轮、链轮、齿轮、皮带及各种复杂的传动件组合,并承接非标设计及制造。主要应用的行业有:中央空调行业、空气压缩机行业、汽车行业、纺织机械、建筑机械、塑料机械、煤矿机械、铝型材机械、染整机械、木工机械、洗涤设备等各类机械设备。使用型、通用型非常广泛。 上海欧威特公司公司在经过近5年的发展和辛苦经营,公司已经初具规模。不

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