精选优质文档-倾情为你奉上岗位及薪资方案网络管理员 （限男性）一、岗位职责：1、 负责公司内部网络、电脑及相关设备的管理维护，保障其正常运行；2、 负责公司网络安全、数据管理和维护；3、公司网站的日常管理维护、信息编写发布等相关事务；4、公司微信平台的建设、维护与信息编写发布；5、公司电话及相关设备的调试、管理与维护，保障公司通信正常；二、任职要求：1、 计算机或IT相关专业；2、 有一定的文字编辑处理能力；3、 年龄2040岁，中专以上学历，经验1-3年以上。2、有网络管理相关工作经验，微信平台维护经验者优先；3、熟悉路由器，交换机、防火墙等网络设备的设置与管理；4、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识。3、 薪酬结构试用期未满5天离职者，不计工资。试用期：2800元/月转正后：基本工资（3000元）+ 奖金（500元）每月考核评估分数 = 90分，发全额奖金；90分 每月考核评估分数 = 80分，奖金*90%；80
