薪酬体系设计报告(共12页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上太原*房地产策划公司薪酬设计报告2011-11-28目 录专心-专注-专业*薪酬体系设计报告一、薪酬设计内部环境分析太原*房地产策划公司成立于2003年，经过八年的艰苦创业，由起初四五人、15平米的办公场所，发展到现在公司百余人的精英团队，并拥有现代化、信息化、近两千余平米的办公楼。*自创立起，就只专注于房地产市场调研、项目定位、销售代理、营销推广及全程策划。在市场竞争日益激烈，房地产行业群雄逐鹿的今天，公司全体人员籍着百折不挠的红柳精神，逆势而上，向集团化公司的目标挺进。（一）企业文化1、核心理念（1）管理公司管理理念：创意成就生命，执行铸造灵魂。公司更关注每一位人员的执行力，高效的执行力是公司高速发展的基石。公司团队的执行力体现着我们的战斗力、竞争力和凝聚力，同时也是将战略与策略转化为实