瓦楞纸板项目人力资源模式分析xx(集团)有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 用实耗工时来衡量8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。9二、 审核人工成本预算的方法10第四章 甄选应聘人员方法14一、 兴趣测试14二、 情境模拟测试14第五章 招聘评估指标的统计分析17一、 招聘活动过程评估的相关概念17二、 招聘成本及其相关概念20第六章 基于培训需求分析的项目设计22一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计22二、 培训项目的设计与管理应关注的问题29第七章 企业培训制度的建立与推行分析31一、 企业培训制度的基本结构31二、 起草与修订培训制度的要求31第八章 绩效考评方法34一、 行为导向型客观考评方法34二、 行为导向型主
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