格拉辛纸公司职业安全卫生与工伤管理参考.docx

参考格拉辛纸公司职业安全卫生与工伤管理目录第一章 人力资源规划3一、 实耗工时的概念和意义3二、 产品产量定额的统计范围和要求3三、 劳动定员的形式5四、 企业劳动定员制定修订的新方法7五、 用实耗工时来衡量9第二章 行业背景分析10第三章 公司概况12一、 公司基本信息12二、 公司主要财务数据12第四章 项目基本情况14一、 项目名称及建设性质14二、 项目承办单位14三、 项目实施的可行性16四、 项目建设选址17五、 建筑物建设规模17六、 项目总投资及资金构成17七、 资金筹措方案18八、 项目预期经济效益规划目标18九、 项目建设进度规划18第五章 宏观环境分析21第一章 人力资源规划一、 实耗工时的概念和意义实耗工时也称实作工时、实动工时、实用工时等，它是指在一定的生产技术组织条件下，生产工人为完成生产任务或生产合格产品实际耗用的劳动时间。实耗工时按照统计范围的不同，可分为总产品的实耗工时和单位产品的实耗工时