参考保温杯公司人力资源培训方案xx有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的步骤7二、 修改劳动定额的方法9第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 工作岗位分析10第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘成本及其相关概念14二、 录用环节的评估15第六章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试的应用19二、 情境模拟测试23第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 组织职业生涯管理的含义和作用26第八章 培训方法的选择与应用27一、 选择企业员工培训方法的程序27二、 企业员工培训与开发的各种方法29第九章 绩效考评系统51一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义51二、 企业员工绩效申诉的处理53第十章 绩效考评方法56一、 综合型绩
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