塔吊公司人力资源计划方案(范文).docx

(范文)塔吊公司人力资源计划方案xxx投资管理公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额统计与分析10一、 产品实耗工时统计的方法10二、 实耗工时的概念和意义13第三章 工作岗位分析研究15一、 工作岗位分析的程序15二、 工作岗位分析18第四章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 人格测试26第五章 企业应聘人员的初步甄选27一、 利用笔试甄选应聘人员的方法27第六章 企业员工培训需求分析的方法29一、 前瞻性培训需求评估模型29二、 培训需求的调查与确认30第七章 企业培训制度的建立与推行分析32一