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模板汽车胶黏剂公司人力资源系统分析目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介5一、 项目名称及项目单位5二、 项目建设地点5三、 建设规模5四、 项目建设进度5五、 建设投资估算5六、 项目主要技术经济指标6第三章 劳动定额水平8一、 现代劳动定额的发展趋势8二、 劳动定额水平是定额管理的核心12第四章 工作岗位分析研究14一、 工作岗位分析14第五章 招募方式的选择18一、 企业人员招募的方式18二、 外部招募的主要方法23第六章 甄选应聘人员方法31一、 能力测试31二、 人格测试32第七章 企业培训制度的建立与推行分析33一、 企业培训制度的基本结构33二、 起草与修订培训制度的要求33第八章 基于培训需求分析的项目设计36一、 企业员工培训与开发项目设计的原则36二、 企业员工培训项目的开发与管理38第九章 绩效考评系统46一、 绩效考评主体的确定46二、 绩效管理的职责划分47第十章 绩效考